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dc.contributor.authorFernandes, António Monteiro-
dc.date.accessioned2020-05-28T10:33:37Z-
dc.date.available2020-05-28T10:33:37Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11067/5501-
dc.descriptionMinerva : revista de estudos laborais. - ISSN 1647-0753. - V.9, n. 1 (2019). – p. 225-248.pt_PT
dc.description.abstractReproduzindo parcialmente um acórdão do Supremo Tribunal de Justiça em que se trata da aplicabilidade da presunção legal de existência de contrato de trabalho, o presente comentário procede à análise crítica da fundamentação da posição expressa no mesmo acórdão.pt_PT
dc.description.abstractPartially reproducing a judgment of the Supreme Court of Justice regarding the applicability of the legal presumption of the existence of a contract of employment, this comment examines critically the reasoning of the position expressed in the same judgment.pt_PT
dc.language.isoporpt_PT
dc.rightsopenAccesspt_PT
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/pt_PT
dc.subjectContrato de trabalho – Jurisprudênciapt_PT
dc.titleUma jurisprudência consolidada : a presunção de laboralidadept_PT
dc.typearticlept_PT
dc.peerreviewedyespt_PT
Appears in Collections:[ULL-FD] Minerva, v. 09, n. 01 (2019)

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